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17.04.2018 - News
ADNB des TBB sucht eine*n Projektmitarbeiter*in

Das Antidiskriminierungsnetzwerk Berlin des TBB (ADNB des TBB) sucht eine*n Projektmitarbeiter*in zum 16.Mai 2018 mit einem Stellenumfang von 25,35 h

Das ADNB des TBB setzt sich für die soziale, rechtliche und politische Gleichbehandlung für in Ber-lin lebende Menschen, die rassistische und damit zusammenhängende Diskriminierungserfahrun-gen machen (People of Color bzw. Schwarze Menschen, Muslime, Romnja*, Sintezza*, Jüd*innen, Menschen mit Migrationsgeschichte, Fluchterfahrung und/oder andere).Wir beraten und unter-stützen diese bei Diskriminierung. Das ADNB bringt sich auch in politische Prozesse zur nachhalti-gen Verbesserung der Situation unserer Zielgruppe ein. Darüber hinaus koordiniert das ADNB ein Interdisziplinäres Beratungsnetzwerk und führt Workshops, Seminare und Trainings durch.
Weitere Informationen unter www.adnb.de

Aufgabengebiete: 

  • Beratung und Begleitung von Ratsuchenden nach den Beratungsstandards des ADNB des TBB/ADVD
  • Bearbeitung und Dokumentation der Diskriminierungsfälle
  • Ggf. Bewertung/Aufarbeitung der relevanten Rechtsprechung und Begleitung von Klagen als Beistand nach § 23 AGG
  • Betreuung und Koordination des „Beratungsnetzwerk gegen Rassismus und Diskriminierung“
  • Zuarbeit an die Projektleitung für Berichte u.ä.
  • Organisation und Mitarbeit bei der Durchführung von einzelnen Projektbereichen (Veranstal-tungen, Workshops, Öffentlichkeitsarbeit in Sozialen Netzwerken, Vernetzung u.a.)
  • Erarbeitung von Arbeitsmaterialien
  • Teilnahme an Teamsitzungen, Supervision, Gremien, Fachveranstaltungen

Anforderungsprofil:   

  • Hochschulabschluss im sozial- oder gesellschaftswissenschaftlichen Bereich, in Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen
  • Beratungskompetenz und – erfahrung
  • persönliche und theoretische Auseinandersetzung mit Diskriminierung, Rassismus, Empowerment
  • Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Antidiskriminierungsberatung
  • Kenntnisse des rechtlichen Antidiskriminierungsschutzes im allgemeinen und konkret des All-gemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG)
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Netzwerkarbeit und Arbeit mit Multiplikator*innen
  • Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit, u.a. mit Social Media
  • sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, stark ausgeprägtes Einfühlungsvermö-gen, analytisches und strategisches Denken
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit zu selbständiger und strukturierter Arbeitsweise
  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse sowie beratungssichere Kenntnisse in Englisch und/oder Türkisch, gerne auch in weiteren Sprachen

Wir bieten Ihnen:

  • Einbindung in ein erfahrenes, interdisziplinäres und transkulturelles Team in einer Mig-rant*innenorganisation
  • Berliner und bundesweites Netzwerk an Antidiskriminierungsakteur*innen
  • regelmäßige Fall- und Teamsupervision an
  • die Möglichkeit eigene Kompetenzen und Wissen kontinuierlich zu erweitern
  • Die Vergütung ist angelehnt an TVL 9.

Aufgrund der speziellen Beratungssituation werden People of Color, Schwarze Menschen, Men-schen mit Migrationsgeschichte bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Der TBB führt ein anonymisiertes Bewerbungsverfahren durch. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich die hier angehängte Vorlage!

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bis zum 04.05.2018 bitte bevorzugt per Mail an:
bewerbung@tbb-berlin.de


oder per Post an :

Türkischer Bund in Berlin-Brandenburg
Stichwort: Bewerbung ADNB
Oranienstr. 53
10969 Berlin